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CliquezUNION SYNDICALE SUISSEObservatoire Universitaire de l'Emploi
Profil d'emploi
Les barres et les pourcentages indiquent la proportion de salariés concernés dans l'ensemble de la branche sélectionnée. Les catégories avec moins de 20 données salariales dans l'échantillon ne sont pas affichées.
BRANCHEHorlogerie
ÂGE  
 
ANCIENNETÉ  
* Nombre d'années passées dans l'entreprise
FORMATION
Scolarité obligatoire
25.1%
Formation en entreprise
12.6%
Apprentissage
37.9%
Maturité
2.0%
Brevet d\'enseignement
0.7%
Maîtrise/ formation professionnelle supérieure
8.9%
HES
4.1%
Université
4.0%

POSITION HIÉRARCHIQUE
Sans fonction de cadre
81.7%
Activité de supervision
6.7%
Cadre inférieur
5.7%
Cadre moyen
3.6%
Cadre supérieur
2.3%

EXIGENCE DU POSTE
Activités simples et répétitives
42.6%
Connaissances prof. spécialisées
38.5%
Travail indépendant
14.2%
Travaux les plus exigeants
4.7%
DOMAINE D'ACTIVITÉ
Fabrication et transformation
55.4%
Construction
0.7%
Maintenance
10.9%
Arts manuels
0.8%
Stratégie
3.5%
Comptabilité
2.5%
Secrétariat
4.0%
Commerce
3.3%
Logistique
5.4%
Conseils
1.1%
Achats
1.2%
Vente
0.5%
Recherche
3.5%
Données
2.6%
Planification
2.4%
Transport
1.2%
Sécurité
0.1%
Hygiène
0.3%

h/semaine*
* Nombre d'heures travailées par semaine
(base contractuelle)

   
Une information des syndicats suisses, www.uss.ch


Pour de plus amples informations sur les salaires et le travail en suisse, veuillez consulter les rubriques Documentation et Liens.